07.07.11 10:38
2 ответа
компания изменила условия труда, которые не приемлемы для работника
Организация, в которой я работаю, перевела мой рабочий офис из моего города в другой город, расположенный на расстоянии 240 км. Поездка туда и назад занимает 12 часов. При этом она обязала меня 3 рабочих дня быть в офисе. Меня эти условия не устраивают, т.к. я вполне могу справляться со своими обязанностями в своем городе через Интернет, а поездки влияют на мою личную жизнь.
Как можно разрешить этот конфликт на основе законодательства Украины? Какие действия мне следует предпринять?
Раздел: Трудовое право
Ответы на вопрос:
Авторизация на сайте
Показать вопросы:
- Бухгалтерский учет (0/493)
- Внешнеэкономическая деятельность (1/541)
- Военная служба (0/1986)
- Возмещение ущерба (0/1494)
- Договорное право (0/1537)
- Защита прав потребителей (0/2312)
- Земельное право (0/1943)
- Кредит, залог, депозит (0/1677)
- Налоговое право (0/1117)
- Наследство (0/2610)
- Недвижимость (0/3639)
- Нотариальные действия (0/881)
- Пенсии, льготы, субсидии (1/4763)
- Право собственности (0/1697)
- Правовая помощь автовладельцам (0/1098)
- Семейное право (0/5165)
- Страхование (0/618)
- Трудовое право (0/4442)
- Уголовное право (0/2047)
- Хозяйственная деятельность (0/1405)
- Экологическое право (0/511)
- Другое (1/9059)
Действия по ухудшению условий труда не допустимы.
Вам в помощь
1) Кодекс законів про працю України
2) http://zakon.nau.ua/doc/?uid=1152.844.2&nobreak=1
с ув Сергей