лишение премии
Премия является дополнительной заработной платой за ненормированный рабочий день. Сын был лишен 100% премии за частичное невыполнение устного указания директора в срок (выполнено на следующий день) работы не связанной с должностными и функциональными обязанностями работника. Имеет ли право директор на лишение премии и какими нормативными документами может руководствоваться? Работает главным энергетиком в агрофирме, а заставили косить бурьян (косу никогда даже в руках не держал)
Добрый день! Помогите разобраться в данной ситуации: при выплате зарплаты которая состоит из трех частей- оклад, премии за продажи и премия за обслуживания, моим сотрудникам...
Я работаю в кредитном союзе кредитным инспектором. И у нас странная система выплаты премии. Бухгалтер просто кладет 300 гривен мне на стол. При этом я...
Работаю на ГП «Антонов», с меня сняли 20% премии, не справедливо(конфликт с начальником). Приказ о депремировании вышел по цеху, когда, я был в отпуске! Законно...
- Бухгалтерский учет (1/464)
- Внешнеэкономическая деятельность (0/136)
- Военная служба (4/1276)
- Возмещение ущерба (1/953)
- Договорное право (2/1029)
- Защита прав потребителей (2/1694)
- Земельное право (0/1458)
- Кредит, залог, депозит (2/1207)
- Налоговое право (1/660)
- Наследство (4/2096)
- Недвижимость (4/3054)
- Нотариальные действия (1/376)
- Пенсии, льготы, субсидии (9/3944)
- Право собственности (0/1187)
- Правовая помощь автовладельцам (0/630)
- Семейное право (5/4543)
- Страхование (0/118)
- Трудовое право (5/3801)
- Уголовное право (6/1492)
- Хозяйственная деятельность (2/906)
- Экологическое право (0/61)
- Другое (39/7846)
Погода влажность:
давление:
ветер:
