Зменшення зарплати
Доброго дня . В нас на підприємстві ( ЖЕК ) згідно наказу мера міста відбулося скорочення зарплати на 30% без скорочення робочого часу ( тобто тривалість робочого дня залишилась тією ж самою ) - аргументація - погана робота ЖЕКа ( як би смішно це не звучало ) . Тепер питання - чи правомірним було це стягнення , адже ЖЕК - це , здається , державна структура , і стягнення 30% зарплати без скорочення робочого часу це , на мій погляд , незаконно , хоча самого наказу про це стягнення я не читала - просто довели в усному порядку мені до відома . Дякую
Я работаю в жилищно-строительном кооперативе исполнительным директор (председатель+бухгалтер). Правление убедило жильцов, что кооператив может существовать без председателя и бухгалтера и никому не платить зарплату, а...
Доброго дня!В суде рассматривается дело о невыплаченной зарплате и выплате cреднемесячного заработка за время задержки. Ответчик подал документы о том, что якобы выплатили зарплату 20...
Добрый день! Ситуация вкратце такая: ушла на пенсию досрочно, так как знала, что предприятие начинают реорганизовывать, поменяли вывеску и уменьшили зарплату в 3 раза. Мне...
- Бухгалтерский учет (1/465)
- Внешнеэкономическая деятельность (0/136)
- Военная служба (3/1291)
- Возмещение ущерба (1/956)
- Договорное право (3/1034)
- Защита прав потребителей (4/1702)
- Земельное право (3/1462)
- Кредит, залог, депозит (0/1209)
- Налоговое право (0/661)
- Наследство (3/2104)
- Недвижимость (6/3058)
- Нотариальные действия (0/377)
- Пенсии, льготы, субсидии (9/3966)
- Право собственности (4/1190)
- Правовая помощь автовладельцам (0/631)
- Семейное право (4/4557)
- Страхование (1/118)
- Трудовое право (3/3813)
- Уголовное право (2/1499)
- Хозяйственная деятельность (3/910)
- Экологическое право (0/61)
- Другое (31/7916)
Погода влажность:
давление:
ветер:
