16.06.11 09:47
2 ответа

Увольнение

Доброе утро! помогите мне с решением одного вопроса.Поясняю ситуацию сказал на работе что пошол на больничный больничного нету в табеле учета рабочего времени мне поставили 8 я не присутствовал на работе как уволится без проблем или чем это грозит.Зарание спасибо.

Присвоить статус
Ответы на вопрос:
16.06.11 19:11
Специалист Роман Колесник
Отзывы: 0/ 0/ 0  Ответов: 59
Если Вы хотите уволиться, увольняйтесь по согласованию сторон (п. 1 ст. 36 КЗпП). Если бы Вас хотели привлечь к трудовой ответственности уволили бы сами за прогул.
16.06.11 14:25
Специалист Орлова Екатерина
Отзывы: 0/ 0/ 0  Ответов: 118
Анатолий, будьте добры, точнее поясните ситуацию или хотя бы расставьте знаки препинания. Сплошной текст и отсутствие четко сформулированного вопроса усложняет возможность консультирования.
Похожие вопросы:
27.08.14 16:49
Автор: Анна
1 ответ
Формулировка основания при увольнении

Доброго времени. Я хочу уволится по согласованию сторон, а директор против, настаивает по собственному желанию. Увольняюсь в связи с болезнью ребенка и переездом в другой...

23.07.11 16:01
1 ответ
увольнение с работы

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, на чье имя мне необходимо написать заявление об увольнении, если в данный момент я - исполняющая обязанности заведующей детским садом ( а...

Раздел: Другое
Незаконное увольнение

Добрый день! Моя супруга более 2 лет работает в А-банке(ПриватБанк). Месяц назад, якобы в случайном порядке, без объяснений ее в добровольно-принудительном вызывают на идиотско-унизительную процедуру...

Авторизация на сайте

Напомнить пароль
Запомнить
Регистрация
Показать вопросы:
Календарь событий
Погода
Погода в Киеве

влажность:

давление:

ветер: